Информация о БанкеИнформация о банкеИстория и достиженияМиссия и ценностиБанковский холдингКомплаенсСтратегия развитияОтчет о реализации СтратегииГодовой отчетРуководствоНаблюдательный советПравлениеКорпоративная социальная ответственностьЗакупкиРеализация имуществаРаскрытие информацииЗащита персональных данныхФинансовая отчетностьВыполнение Банком нормативов безопасного функционирования, установленных Национальным Банком Республики БеларусьПравовые документыБольшеПлати смартфономКурсы валютМобильный БанкВаше мнениеПресс-службаКарьераКонтакты
Адрес
г. Минск, проспект Независимости, 32А-1
Подразделение
Центральный аппарат ОАО "Сбер Банк"
Отдел
Департамент маркетинга и PR
Категория
Маркетинг и PR
Требования к кандидату
- высшее образование
- опыт работы по направлению деятельности от 3-х лет, руководящий опыт - от 1 года
- глубокие знания принципов и инструментов интернет-маркетинга (SEO, контекстная реклама, таргетинг)
- владение инструментами аналитической отчетности (Google Analytics, Яндекс.Метрика)
- понимание логики построения сайтов и CMS-платформ
- уверенные навыки администрирования крупных рекламных кампаний в интернете, умение эффективно распределять медиабюджет
- понимание основ технологий искусственного интеллекта применительно к маркетинговым задачам
- стрессоустойчивость, самоорганизованность, аналитические способности, ориентация на результат, коммуникабельность
Ключевые задачи
- участие в разработке и имплементации маркетинговой стратегии четко по OKR и KPI
- построение системы анализа маркетинговой информации из различных источников
- управление маркетинговым бюджетом и показателями эффективности рекламных вложений
- проектное управление по внедрению ИИ-технологий и разработке моделей/агентов в направлении маркетинга
- проектное управление по редизайну веб-ресурса
- разработка стратегии цифрового привлечения,
- управление клиентопотоком в физическую сеть через инструменты коммуникаций
- управление командой по направлению деятельности, кроссфункиональное взаимодействие в маркетинге и бизнес-подразделениях
- выполнение административных функций департамента маркетинга в соответствии с ЛПА банка, редизайн существующих бизнес-процессов функции маркетинга
- мотивация команды и поддержание продуктивной рабочей атмосферы в соответствии с корпоративными ценностями Сбера
Мы предлагаем
- оформление по трудовому договору на время отсутствия основного работника ( на период отпуска по уходу за ребенком до 3-ех лет)
- возможность работать в команде профессионалов и получать передовой опыт
- возможность корпоративного обучения и профессионального роста
- конкурентоспособная заработная плата и привлекательный социальный пакет (страховка, материальная помощь к отпуску, бонус в конце года)
- *Вакансия перспективная, планируемая к открытию